Actualités

Vidéo : Congés payés et arrêt maladie : que dit la loi ?
La problématique de l’acquisition des congés payés en période d’arrêt maladie a récemment conduit à une mise en conformité du droit français avec le droit européen. La CFE-CGC fait le point.
IA, travail et dialogue social : comment appréhender les enjeux ?
Alors que l'intelligence artificielle (IA) interroge directement notre rapport au travail et à la connaissance, faisant bouger les lignes sur les emplois (transformation, diversification, intensification, autonomie, surveillance, compétences…), le sujet prend chaque jour davantage d’ampleur dans bon nombre d’entreprises et de secteurs, devenant un enjeu central de dialogue social.
8 mars : la France doit s’engager pour l’égalité !
CFDT | CGT | FO | CFE-CGC | CFTC | UNSA | Solidaires | FSU
Résultats enquête salaires 2025 SMFC CFE-CGC
Dernier volet de notre enquête 2025 !
Un simple acte de gentillesse...
Un simple acte de gentillesse, guidé par une formation aux Premiers secours en santé mentale, peut tout transformer. Aidez-nous à faire connaître le secourisme en santé mentale en partageant notre vidéo.
Temps partiel thérapeutique : les 3 points clés pour éviter les erreurs
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Emploi des salariés séniors : quels changements ?
la loi "emploi senior" (issue de la loi n° 2023-1306 du 6 décembre 2023 dite "de plein emploi") et ses conséquences spécifiques pour les élus du personnel.
Droits humains, environnement : Shein épinglé par le PCN français
Le géant chinois de l’ultra fast fashion ne respecte pas plusieurs recommandations des principes directeurs de l'OCDE, selon un communiqué final du Point de contact national français.

Actualités confédérales

Pour la défense du pouvoir d’achat, la CFE-CGC se mobilise le 5 novembre
La CFE-CGC a décidé ce lundi 26 octobre 2026 de s’engager dans la mobilisation du 5 novembre 2026 pour la défense du pouvoir d’achat des salariés et des agents publics pour trois raisons : la consultation de ses instances et notamment de son comité directeur au cours duquel ont été évoquées les reve
« La sécurité industrielle du site de Velogy n’est pas négociable »
Depuis la reprise du site pétrochimique de Berre-l'Étang (Bouches-du-Rhône) par le nouvel actionnaire Aequita, qu’est-ce qui a changé pour les salariés ? Le groupe américain LyondellBasell a cédé ses actions au fonds d’investissement privé allemand Aequita et le site exerce désormais sous la dénomin
Salaires, contrats de travail : la CFE-CGC à pied d’œuvre chez Qare
Quels sont vos mandats syndicaux et pouvez-vous nous présenter l’entreprise Qare Santé ? Délégué syndical CFE-CGC et secrétaire du comité social et économique (CSE) chez Qare Santé, je suis par ailleurs président du Syndicat national des médecins téléconsultants (SNMTC), créé cette année et premier
4,5 millions de salariés : les cadres passés au crible par l’Apec
Combien sont-ils et qui sont-ils ? Quelles sont leurs caractéristiques et leurs aspirations ? Qu’en est-il de leur « statut », de leur sentiment d’appartenance et de leurs conditions de travail ? C’est à toutes ces questions que s’attache à répondre l’Apec dans une étude (« Cadroscopie : 60 ans d’év
Pouvoir d’achat et salaires en berne : quelles perspectives ?
Sur l’année 2026, selon l’Insee, le pouvoir d’achat du revenu disponible brut des Français (RDB) a diminué de 0,4 %. En 2025, il avait déjà reculé de 0,4 %. Depuis 1960, il n’avait pas baissé consécutivement, preuve de la situation actuelle préoccupante pour les ménages et les salariés. Cette problé
Manifestations du 17 octobre 2026 : la CFE-CGC appelle à l'apaisement et à des réponses concrètes
Les manifestations de ces derniers jours, et plus particulièrement les violences et les exactions du samedi 17 octobre, suscitent une profonde inquiétude. La colère sociale est réelle et les revendications sont légitimes : celles des salariés, des agents publics et des retraités confrontés à la vie
Droits à la retraite : l'effet du congé supplémentaire de naissance
Depuis le 1er juillet 2026, les assurés ayant bénéficié d’un congé de maternité, de paternité et d’accueil de l’enfant ou d’adoption peuvent prendre, au terme de leur premier congé, un congé supplémentaire de naissance d’un ou de deux mois.L'OUVERTURE DU DROIT À UN TRIMESTRE DE RETRAITECe dernier en
La CFE-CGC n'a pas voté la revalorisation du point de la pension Agirc-Arrco
L'Agirc-Arrco, c’est d'abord une promesse consacrée par un accord des partenaires sociaux au plus haut niveau, en vue de garantir le paiement des retraites et de préserver le pouvoir d'achat des retraités du secteur privé. Sa règle d'or, c’est de piloter le régime afin de toujours garantir six mois